发布时间:2009-04-27 16:16:43 浏览量:11550
值全国上下开展县级领导干部学习实践科学发展观之际,县委组织部组织我们乡镇科级干部赴苏州学习考察。在为期20天的学习考察期间,在苏州农村干部学院的周密安排下,通过专题讲课、实地考察和研讨交流等方式,理论知识收获颇丰,更使我现实感受到苏州经济发展的滚滚浪潮,思想上深受震撼。下面谈谈这次考察学习的几点体会。
一、丰富了知识,增长了见识,看到了差距
苏州农村干部学院结合我们的实际情况,精心组织安排知名专家和富有实践经验的领导,给我们作了苏州发展情况与发展战略、农村土地流转与专业合作组织建设、在危局中寻求机会、领导科学与管理艺术、和谐社区建设与城市管理、行政管理和政府职能转变、领导干部的成长、昆山之路、领导干部的创新思维、提高领导干部素质的途径和方法、危机下的挑战与创新、科学发展观在苏州的实践、干部心理健康与调适、人际关系与沟通、突发事件预防与处理、创新发展思路建设服务型政府、领导干部应当具备的系统观点等专题辅导。同时结合各项专题辅导的内容,有针对性地安排我们参观考察了全国文明村蒋巷村、十佳小康村梦兰村、天下第一村华西村、工业旅游示范点隆力奇集团、全国文明城市张家港市、彩香社区和新升社区建设、苏州科技城、新农村建设示范村旺山村、休闭农业基地艳阳农庄、古尚锦茶叶专业合作社等先进典型,使我们与专家、领导和企业家零距离接触,在学习理论知识的基础上,又到实践中去考察体会,亲身感受苏州崇文、融和、创新、致远的城市精神,真切感受到苏州人大胆试、大胆闯、敢为天下先的胆略和气魄。可以说,在20多天的学习考察中,让我们尝到了大量的公共和经济管理知识,也让我们从苏州经济社会的高速度、高质量发展中,深深领略苏州人的新思想、新观念,增长了见识,接受了洗礼,更让我们深深感到我们经济社会发展的差距和迫切性。
二、高素质的人才队伍,成就了苏州经济社会发展的辉煌历程
初到学院几天,从学院工作人员紧凑而有条不紊的教学安排和组织中,就感触到苏州人干练、高效、负责的特点。课堂上许多老师的精彩报告,知无不言,敢于触及敏感话题,就领略了苏州人的超前、敏锐和开放的思维。在聆听专题辅导中,让我懂得张家港、昆山和工业园区的成就,归功于苏州领导干部的强烈责任意识和效率意识。正是因为有像秦振华这样一批富有理想、激情、开拓创新、求真务实、一竿子到底的能人,才带出一支思想作风过硬的干部队伍,才能带领群众好好发展。在参观蒋巷村中,看到过去“小雨白茫茫,大雨成汪洋”、穷山恶水的偏僻贫穷苦地方,经过几年的建设,实现了强村富民,共同富裕,走上了人与自然、环境和谐发展和经济协调发展的新路,呈现出树木成林,草绿花红,稻谷飘香的现代化新农村。这不正是在常德盛这个能干的村支书的带领下,全村人怀着“天不能改,地一定要换”的精神,发扬艰苦奋斗,团结拼搏,务实创新精神,坚持以“农业起家,工业发家,旅游旺家”,共同奋斗的结果吗?这让我想起我们海南白沙,人才匮乏的现实需要正视,而且人才队伍建设是长期任务,当务之急是营造有利人才成长和发挥作用的良好环境,其次是我们作为领导干部,要自觉并带领全民学习有关知识,增强本领,为当地经济社会发展尽到责任。
三、解放思想,保证了苏州经济一直向前发展
苏州市东临上海,南接浙江,西傍无锡,北依长江,地域优势固然优越,但更重要的是苏州市的历届党政领导思路明确,敢于突破旧的思维模式,抛除私心杂念,抛除“唯条件论”和狭隘的自我意识,在发展中不断解放思想、锐意进取,逐步形成了自己独特的发展思路,这是苏州发展区域经济取得成功的根本原因。对照我们海南白沙的条件,我们没有苏州毗邻经济发达大城市的辐射效应,发展基础也有很大的差距,但是我们不应该一味的寻找客观原因,更主要的是主观上要解放思想,树立发展意识。小发展、大困难,大发展、小困难,不发展更困难,只有在解决了思想上的问题后才能指导实践,走出自己的一片新天地。
四、勇于创新,成为苏州经济发展的强大推动力
在考察中,印象最深刻的是梦兰集团从传统家纺行业成功转型介入IT产业,在因特尔、微软垄断的IT产业异军突起,成功把千元“龙芯”福珑电脑投入市场;隆力奇集团,他们把日用工业品生产过程开发成工业旅游;全国文明村蒋巷村,他们利用农村环境优美开辟乡村休闭旅游;新农村建设示范村旺山村,他们首创“房东经济”、“异地开发”。这就是苏州人敢想敢干的创新意识。苏州人在发展经济的实践中,始终牢记“发展就是硬道理”的思想,敢于打破常规,能快则快、能超则超、能突破的就突破,敢为天下先。他们研究国家政策让干什么,用好用足;研究国家政策没有不允许的,大胆地试,大胆地闯。他们把中央比作设计师和高压线,把地方比作工程师和变压器,研究怎么施工,怎么变压,才能不碰高压线。把中央比作太阳,把地方比作地球,研究在不违背公转的情况下,怎么进行自转。正是大胆创新,使他们在一轮又一轮的竞争中始终处于主动,夺得先机,实现了经济社会超常规、跨越式发展。反思我们过去的发展历程,不正是缺少一股开拓创新精神吗?回去以后要深刻理解科学发展观的精髓,把学到的先进经验和作法消化好、吸收好,落实到行动上,为我县的经济发展做出应有的贡献。
五、亲商理念,为苏州吸引了大量内外资金
“园区经验”最重要的内容是亲商,为创办好工业园区,苏州改变政府审批程序、办事习惯,把帮助投资者获得满意的投资回报作为重要出发点,努力符合国际商务活动的通行规则,研究更多的个性化服务措施,探索更便捷的服务机制,营造更的依法行政环境,努力贴近企业实际需求,提高服务的针对性和有效性。基于这一理念,以良好的环境,周到的服务,吸引大量资金,走出一条十分成功的发展路子。对照我们自己,在招商引资上最为重要的是要营造亲商的氛围,靠自己的真诚,组织一支精干的招商队伍,很有可能在引进项目上有所作为。
六、抢抓机遇,是苏州经济大发展的重要途径
苏州人具有强烈的机遇意识,善于发现捕捉每一次发展机遇。经济特区刚刚成立,当时的昆山县委、县政府就在没有得到任何认可的情况下,1985年自己圈出土地18平方公里创办昆山经济技术开发区,走上了自费开发之路,并于1992年8月经国务院批准成为全国第一家县办国家级经济技术开发区。如果没有当时的“大胆”举措,就不会有财政收入年增10亿元的“昆山奇迹”。之后的张家港精神、园区经验,同样说明了苏州人敢于做前人没有做过的事,敢于走前人没有走过的路,在每个关键时刻,总是力求比别人醒得早、赶得快、干得实。这一点尤为关键,我们回去后,要自觉树立抢抓机遇的意识,并通过宣传教育,把抢抓机遇的意识在广大干部群众中扩大,成为地区发展推动力。
七、逢勃发展的旅游农业,很有借鉴意义
苏州吴中的旺山村,利用优越的区位和生态环境优势,开发生态休闭观光农业旅游,建设农家乐、农事体验、观光花园等景区,2008年接待游客50万收入2000万多元。苏州常熟的蒋巷村,利用美丽的“生态种养园,村民新家园,常盛工业园,村民蔬菜园和无公害粮食生产基地”,推出农村考察游、农家趣味游、田园风光游、休闲生态游。还有苏州太仓艳阳农庄等138处观光农业旅游,这些大农业理念给我们很大触动:我们海南白沙是个农业县,民营橡胶有23万多亩,森林覆盖率达73.6%,这是一笔尚未认识到的巨大旅游资源,关键是如何想方设法招商开发。
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