发布时间:2014-04-30 08:40:11阅读次数:8108
编者按:4月29日,苏州新闻网“党的群众路线教育实践活动在苏州”专网以《市农干院:努力提升基层干部教育培训科学化水平》为题,报道了近期学院领导带头开展集中调研听取意见建议、解决实际问题推动基层干部教育培训改革创新的有关情况。现把该文转载如下:
市农干院:努力提升基层干部教育培训科学化水平
在党的群众路线教育实践活动中,市农干院针对基层干部教育培训工作开展中存在的问题,以加强工作调研为抓手,学院领导带头深入到各部门、一线教职工、苏州基层农村和社区、培训主办单位和参训学员中间,开展深度调研,广泛征求意见,深入查摆问题,认真剖析反思,推动整改落实,不断提升基层干部教育培训质量和科学化水平。
深入一线部门和教职工群众,开展专题调研。学院制定了院领导深入基层调研实施方案,院领导班子成员结合学院教育培训工作实际,确立了干部培训改革创新、学员管理、继续教育转型发展、科研成果转化等10个方面的调研专题,院领导带着调研专题深入到各部门、各班组和一线教职工中间,通过召开座谈会、个别访谈、实地查看、发放征求意见表等形式,听取意见和建议,研究会商解决问题的方案对策。在院领导的示范带动下,各部门、各支部也迅速行动,结合各自职能,开展了多渠道、广覆盖、深入细致的调研活动,深入了解到一批学院改革发展中存在的实际问题,征集到一批有价值的意见和建议。
深入苏州基层农村和社区,了解培训需求。为进一步了解基层干部培训需求,更好地服务基层发展,学院启动了选派干部教师下基层深度调研活动。参加调研的干部教师,分组赴姑苏区留园街道、常熟市蒋巷村、工业园区青剑湖社区等10个典型单位开展走访调研。调研人员围绕开展基层干部教育培训的实际需要,结合培训教学与管理、“两个规律”(基层干部成长规律、基层干部教育培训规律)研究中的具体问题,深入到基层一线和基层干部群众中间,综合运用座谈交流、入户走访、问卷调查、参与基层工作等多种方式实施调研,加深了对基层干部培训需求和对基层工作的了解,增强了实践经验和教科研综合素养。
深入主办单位和参训学员,听取反馈意见。为进一步提高干部培训针对性和实效性,近期学院组织人员,分赴安徽、河南、山东等地进行培训调研回访,深入到各地组织部门、党校等培训主办单位和参训学员中间,交流研讨工作,了解培训效果,听取反馈意见,征集工作建议。通过座谈交流、问卷调查、实地走访等形式,学院调研人员深入了解到培训主办单位和参训学员对学院在培训内容、培训方式、后勤服务等方面的意见和建议,对学院推动基层干部培训工作改革创新具有重要借鉴意义。
在广泛深入调研的基础上,学院将征集到的问题和意见建议分类梳理,并认真分析情况,查找原因,提出切实可行的对策和举措,召开工作推进会,推动整改落实,做到知行合一、即知即改,以实际行动回应教职工群众、主办单位和参训学员的期盼和要求,有效促进了基层干部教育培训工作科学发展。
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